为深入学习贯彻党的二十大精神，深入落实公立医院高质量发展要求，建设一支“堪当时代重任，重塑医院辉煌”的高素质干部队伍，2023年7月18日，医院举办高质量发展能力提升班。开班仪式由医院党委副书记、院长李红兵主持，党委书记周家伟作动员讲话。

  周家伟指出，此次培训是基于目前医院管理干部现状所做出的一个战略性考虑，是对全院管理干部的一次思想“补钙”、政治“加油”、能力“充电”。医院党委经过了慎重的考虑，精心的谋划了这样一个半封闭式的培训班，希望大家安排好科室工作，全脱产全身心参加培训。

  周家伟强调，此次培训班主要解决管理干部在推进医院高质量发展中面临的四个方面问题。第一个是认识问题，公立医院必须姓“公”。公立医院是党和政府举办的医院，是以人民健康为中心的医院，必须坚定不移坚持公益性。作为医院的关键少数，要有清醒、坚定的认识。第二个是状态问题，始终激情干事。医院高质量发展是在医院过去发展基础上更高维度、更高层面的发展，管理干部要把心思放在思考工作上，把精力集中到改革创新上。第三个是能力问题，积淀干事实力。要提高解决难事、要事、敏感事、重大事的能力，在想点子、找办法、求突破、敢创新上多下功夫。第四个是作风问题，主动担当作为。作风问题既是道德的要求，更是干部履职尽责情况的折射，要肃清推诿扯皮的不良风气，做有为之人。

  周家伟要求，生逢盛世当不负盛世，可为时代当做有为之人。全院干部职工当奋进新征程，建功新时代，埋头苦干、勇毅前行，以“永不懈怠、只争朝夕”的精神状态，以“不畏风雨我扬帆”的奋斗激情、“不获全胜不收兵”的勇毅坚韧踏上高质量发展的“赶考路”。

  据了解，本次培训班邀请到国内知名专家教授及省内医院资深管理者前来授课，主要开设党史回顾、管理技能、运营管理、狼性文化等课程，为期3天，全脱产培训。医院党政班子成员、职能科室中层干部、机关各党支部书记共50余人参加培训。